Management Excellence Award (MEA) Program ove godine ulazi u svoju treću godinu, potvrđujući status relevantne i prepoznatljive platforme za razvoj izvrsnosti i jačanje konkurentnosti privatnih kompanija u Bosni i Hercegovini. Nakon dvije uspješne generacije i snažnog odjeka u poslovnoj zajednici, otvorene su prijave za novi ciklus programa namijenjen ambicioznim bh. kompanijama koje žele objektivno sagledati svoje poslovanje i napraviti iskorak u daljnjem rastu i razvoju.
MEA Program je zajednička inicijativa UniCredit Bank, vodeće banke u Bosni i Hercegovini, i Deloittea, jedne od vodećih globalnih kompanija za poslovno savjetovanje, osmišljena kako bi kompanijama ponudila ne samo priznanje, nego i strukturiran proces analize, učenja i savjetovanja, usklađen s najboljim međunarodnim praksama. Kroz kombinaciju evaluacije, mentorstva, edukacije i umrežavanja, program učesnicima pruža konkretne alate i znanja potrebna za jačanje poslovnih performansi i dugoročnu održivost.
Tokom višemjesečnog procesa, kompanije prolaze detaljnu procjenu ključnih segmenata poslovanja, te mogu biti prepoznati po svojoj izvrsnosti u pet kategorija: Strategija, Operativna izvrsnost i inovacije, Talenti i kultura, Upravljanje i finansijska izvrsnost, te Žensko liderstvo. Prilikom procjene i prepoznavanja najboljih, poseban fokus se stavlja na kvalitet upravljanja, jasnoću strategije, inovativnost, organizacijsku kulturu i finansijsku disciplinu, uz individualiziran pristup svakoj kompaniji.
„Kada smo prije dvije godine, u partnerstvu sa Deloitte-om osmislili i pokrenuli MEA program, bili smo svjesni da malim i srednjim preduzećima nije potrebna samo podrška, već i priznanje za kvalitet njihovog rada i potencijali koji nose. Veliko interesovanje bh. kompanija tokom prethodne dvije godine MEA Programa potvrdilo nam je opravdanost ove inicijative i jasno pokazalo da domaće kompanije prepoznaju vrijednost znanja, objektivne procjene i razmjene iskustava. Kao vodeća banka u Bosni i Hercegovini, imamo snažnu ulogu u razvoju domaće privrede i smatramo svojom odgovornošću da pokrećemo projekte koji donose dugoročnu vrijednost, posebno za mala i srednja preduzeća. Zato, kroz MEA Program pružamo konkretnu i ciljanu podršku kompanijama koje žele rasti, razvijati se i
dodatno jačati svoju tržišnu poziciju.“, izjavila je Amina Mahmutović, predsjednica Uprave UniCredit Bank d.d.
Tokom prethodne dvije godine, kroz MEA program prošlo je preko 80 bh. kompanija iz različitih industrija, potvrđujući rastuću potrebu za programima koji sistemski podržavaju razvoj menadžmenta i poslovne izvrsnosti.
U prvoj generaciji MEA Programa, MEA nagrade su dodijeljene kompanijama Cube Design, Menprom, AIDA Commerce, Complex i Jasal, koje su se izdvojile snažnim poslovnim rezultatima i izraženim razvojnim potencijalom.
U drugoj generaciji, u izrazito jakoj konkurenciji izvrsnih kompanija, titule najboljih ponijele su kompanije Klika, Edo Slad, Galeyo, Pharma-Maac i Inoma, prepoznate po inovativnim pristupima, razvoju talenata, odgovornom upravljanju i snažnom liderstvu.
Pobjedničke kompanije, osim kamene zvijezde, simbola MEA programa, dobile su i posebne individualne 1-na-1 savjetodavne sesije, čime je dodatno naglašen razvojni karakter programa i njegova vrijednost u praksi.
Sabina Softić, direktorica i odgovorna partnerica Deloitte BiH, za program kaže: „Management Excellence Award program smo od samog početka razvijali s jasnom namjerom da kompanijama u Bosni i Hercegovini ponudimo strukturiran i objektivan okvir za unapređenje upravljačkih praksi. Naše iskustvo kroz rad s učesnicima u prethodna dva ciklusa pokazalo je da upravo kombinacija evaluacije, stručne podrške i razmjene iskustava donosi najveću vrijednost; jer kompanijama omogućava da prepoznaju vlastite snage, ali i konkretne prostore za unapređenje.
U vremenu kada tržište postaje sve zahtjevnije, sposobnost kvalitetnog upravljanja, donošenja informiranih odluka i strateškog usmjeravanja poslovanja postaje ključna diferencijacija. MEA program upravo u tome ima svoju ulogu – da podrži kompanije koje žele sistematski raditi na jačanju svojih performansi i dugoročne održivosti. Vjerujemo da će i treći ciklus okupiti kompanije koje prepoznaju važnost kontinuiranog unapređenja i spremne su napraviti iskorak u daljem razvoju.“
Prijave za treći ciklus MEA Programa otvorene su za kompanije iz Bosne i Hercegovine koje posluju najmanje tri godine, zapošljavaju od 10 do 100 zaposlenika, ostvaruju godišnje prihode između 2 i 20 miliona KM te bilježe pozitivan finansijski rezultat.
Proces prijave odvija se putem online obrasca na web stranici www.mea.ba, gdje su dostupne i detaljne informacije o programu, kriterijima i fazama selekcije.
